近年来，石阡县青阳乡以创建“五好基层党组织”为目标，抓党建、凝民心，促进了全乡各项事业的健康发展。在全县综合目标管理考评中，连续三年获得前三名；烤烟生产连续三年获县表彰；2009年，乡党委被县委命名为“五好基层党组织”；2010年7月被中国体育彩票APP下载、地委评为“五好基层党组织”。这些成绩的取得，归功于该乡狠抓班子建设、组织建设和抓产业发展。

　　抓班子建设 同搭“一台戏”

　　青阳乡位于石阡县东南部，距县城47公里，全乡总面积134.7平方公里，辖5个行政村、107个村民组、12900人，11个党支部,388名党员，其中农民党员258人。

　　“火车跑得快，全靠车头带。”近年来，该乡着眼于创建政治素质好、工作业绩好、团结协作好、作风形象好的“四好班子”，采取多种形式，大力加强领导班子自身建设。为提高班子成员抓大事、议大事的能力，始终把理论学习作为党的建设的头等大事，始终坚持把班子成员作为最需要学习的人和学习的关键人、带头人，紧紧抓住党委理论中心组学习这一主要形式，坚持在每月党群例会上对干部的学习教育进行超前安排，充实内容，明确责任，狠抓落实，使理论学习做到了有计划、有部署、有组织、有检查、有考核，确保了参学人数和学习效果。仅2009年，乡党委理论中心学习组就组织

　　学习达20余次，学习人数达1050余人，书写学习心得体会130篇，记学习笔记65本。

　　统一班子成员思想，形成“重大问题一起议，工作难点一起攻，中心任务一起干”的良好局面。彼此之间做到了政治上互相信任不猜疑、思想上互相交流不隔膜、工作上互相支持不拆台，在班子内部形成了真诚相待、团结进取、积极向上的良好工作环境，使班子的凝聚力进一步增强，整体作用得到充分发挥。

　　该乡党委始终把对班子成员艰苦奋斗的教育、廉洁勤政的要求放在首位。每名班子成员都以身作则，率先垂范，在一些群众关注的热点问题上，都能自觉做到不打招呼、不递条子、不乱开口子，以“既干事，又干净”的良好形象赢得了职工群众的信任。在近三年的班子成员满意度测评中，满意率始终保持在98%以上。

　　抓组织建设　共唱“同心曲”

　　该乡在选人用人及党员发展上注重从科技示范户、致富能手、专业户、企业骨干、复退

　　军人、外出务工经商人员中发展党员，选拔村级组织班子，真正把群众拥护、思想好、作风正、能力强、有文化、办事公道、实绩突出、真心实意为群众办事的人发展成党员，选进村“两委”班子，从而提高全乡党员干部的整体素质和工作水平，为推进新农村建设提供了强有力的组织保障。

　　该乡以“双百”活动为载体，通过开展“双百”活动，促使全乡党员干部主动转变角色，经常深入群众了解民情，解决问题。要求乡领导班子成员每周下村不少于3次，驻村干部每周下村不少于5天；每次下村都要做到“五个必到”，即种养大户家必到、贫困户家必到、老党员家必到、党代表家必到、人大代表家必到；当好“五员”，即当好政策法规宣传员、农业生产技术员、矛盾纠纷调解员、发展经济领航员和为民办事服务员。乡、村干部通过深入农村，走家串户，为群众办了众多好事实事。据统计，仅2009年，在开展“双百”活动中，乡、村领导干部共解决群众

　　热点、难点问题863件，及时化解矛盾纠纷93件，帮扶困难群众脱贫12人，干群关系空前融洽。

　　抓产业发展　下活“一盘棋”

　　该乡紧紧围绕发展“第一要务”，凝心聚力谋发展，牢固确立富民为先、创业为本的理念。组织全乡党员干部广泛开展“富民为先、创业为本”解放思想大讨论，在全乡上下形成一切围绕创业、一切为了富民、一切服务发展，人心思进、共奔小康的局面。结合乡情，分别成立了烤烟专业合作社、畜牧养殖协会、茶叶生产协会等组织。

　　在合作社、协会中建立了党小组，对党小组中的党员进行技术培训后，设岗定责，要求每名党员必须保证带领1至2名群众发展产业，从而达到党员与群众共同致富的目的。

　　2009年，该乡发展烤烟3271亩，收购烟叶94万斤，实现了公斤均价15.5元、上中等烟比例94.68%的历史性突破，取得了全地区公斤均价最高、上中等烟比例最高、等级合格率最高的好成绩，烟农收入750余万元,户均收入1.9万元。仅此一项，人均收入就增长57.6元。

　　2010年，该乡烤烟种植面积达到5000亩，产量有望达到1.3万担，创烟叶税200余万元，实现党建与经济建设同步发展。目前该乡已经入库烟叶达5000余斤。（鲁明　刘道学）